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Titre
Text copied to clipboard!Cadre Juridique
Description
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Nous recherchons un Cadre Juridique expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la gestion et de la supervision de toutes les affaires juridiques de l'entreprise, garantissant la conformité avec les lois et réglementations en vigueur. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements pour fournir des conseils juridiques stratégiques et opérationnels. Vos principales responsabilités incluront la rédaction et la révision de contrats, la gestion des litiges, et la coordination avec des conseillers juridiques externes. Vous serez également chargé de surveiller les changements législatifs et de conseiller l'entreprise sur les implications potentielles. Le candidat doit posséder une solide connaissance du droit des affaires et être capable de travailler dans un environnement rapide et exigeant. Une excellente capacité de communication et de négociation est essentielle pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné par le droit et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Gérer et superviser toutes les affaires juridiques de l'entreprise.
- Rédiger et réviser des contrats et autres documents juridiques.
- Assurer la conformité avec les lois et réglementations en vigueur.
- Gérer les litiges et coordonner avec des conseillers juridiques externes.
- Fournir des conseils juridiques stratégiques et opérationnels.
- Surveiller les changements législatifs et conseiller l'entreprise.
- Collaborer avec d'autres départements pour des questions juridiques.
- Participer à la formation et au développement des employés sur les questions juridiques.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en droit ou équivalent.
- Expérience professionnelle en tant que cadre juridique ou similaire.
- Connaissance approfondie du droit des affaires.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à travailler dans un environnement rapide et exigeant.
- Compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels juridiques.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez géré un litige complexe?
- Comment assurez-vous la conformité légale dans votre entreprise?
- Quelle est votre expérience avec la rédaction de contrats?
- Comment restez-vous informé des changements législatifs?
- Pouvez-vous donner un exemple de conseil stratégique que vous avez fourni?
